Онлайн-журнал
Академия бизнеса стала частью портала «Ближе к делу». Больше курсов, кейсов и полезных материалов. Перейти на портал

Что почитать, чтобы сотрудники начали слушаться

Подборка книг об управлении персоналом

 

Сильная команда — один из ключевых инструментов для развития бизнеса. Но как предпринимателю правильно управлять своими сотрудниками? На этот вопрос не так просто ответить, ведь бывают тысячи различных и непредсказуемых ситуаций. Чтобы у вас были все козыри в рукаве, мы собрали для вас подборку книг об управлении персоналом.

 

Александр Крымов «Управление персоналом на все 100%»

 

В книге вы найдёте описание эффективных систем мотивации и менеджмента. Вы узнаете, как решать самые популярные проблемы руководителей и как находить подход к непростым подчинённым. Теория и практика в одной книге для развития вашей компании.

 

Джон Коттер «Впереди перемен»

 

В основе книги лежит 25-летний опыт автора, его секреты управления и работы в конкурентной среде. Вы получите простые алгоритмы для решения различных проблем и узнаете про положительные модели соперничества. В книге уделяется внимание такому понятию, как «корпоративная культура», и объясняется, почему пора вводить его в вашу работу, если вы ещё не сделали этого.

 
 

Ирина Андреева «Управление кадрами. Руководство для персонала и топ-менеджмента»

 

Иногда сотрудники выходят из-под вашего контроля и надо срочно решать эту проблему. Эта книга станет инструкцией в этом случае. Вы узнаете, как использовать индивидуальные особенности сотрудников, как решать проблемы коммуникации и как правильно адаптировать новых людей в команде.

 

Владимир Веснин «Управление персоналом в схемах»

 

Эта книга является набором схем, шпаргалок и готовых алгоритмов о том, как устроены все процессы управления. Вы узнаете, как оптимизировать работу в коллективе и внедрить удобные инструменты быстро.

 

Эдвард Майклз «Война за таланты»

 

Без звёздных сотрудников вы не сможете создавать мощные и прибыльные проекты. Но как находить и удерживать талантливых людей? Именно об этом книга Эдварда Майклза. В её основе лежит опыт лидеров 77 корпораций и их секреты управления персоналом.